LA DIRECTION DE NEXTER PRÉSENTE LES MESURES « SOCIALES »

La Direction présente les mesures « sociales » en s’appuyant sur les ordonnances de la loi d’urgence.   Les délégués centraux des trois organisations syndicales représentatives étaient convoqués vendredi 3 avril, pour une réunion sur les « mesures d’accompagnement économiques […]

PRIORITÉ À LA SANTÉ DES SALARIÉS

Défense de leurs intérêts matériels, moraux et sanitaires Depuis la mise en confinement de la France le mardi 17 à midi, les décisions prises par la Direction de Nexter, se sont enchaînées. Dès le début de la crise, elle a […]

NAO – INTÉRESSEMENT – CONGÉS

Lors de la réunion du 10 janvier, l’ensemble des organisations syndicales avait demandé la suppression des fermetures estivales, principal point de désaccord avec la Direction. Depuis, celle-ci repoussait sa décision, la position des différentes Directions n’étant pas unanime sur le […]

Négociation salariale

Pour une juste rémunération : La CGT prépare les négociations Comme chaque année, la négociation salariale a débuté par le bilan 2019 que la Direction a présenté le 10 janvier. Le résultat des négociations 2019 s’était terminé sur une enveloppe de […]

CSE DE BOURGES – FEVRIER 2020

Mouvements janvier 2020 (11 entrées et 9 sorties) : – 3 embauches en CDI             – 5 embauches CDD et CAQ – 5 fins de contrat                      – 2 départs à la retraite – 4 mutations (1 départ, 3 arrivées)   – […]